Faq – Mygrants

Chi Siamo

Cos'è Mygrants?

Con sede a Catania e a Bologna (Italia), Mygrants è una società digitale for-profit fondata da Chris Richmond N’zi e Aisha Coulibaly, sostenuta da 3 Business Angels all’inizio del 2017.

Mygrants è la prima applicazione basata sull’adaptive microlearning e su moduli quiz tematici appositamente progettati per fornire numerosi servizi agli immigrati, tra cui: informazione, formazione ed inserimento lavorativo. In futuro, potranno essere sviluppati altri servizi.

Com’è nata Mygrants?

L’idea di sviluppare Mygrants è nata a fine settembre 2016. In quell’anno, il numero di immigrati arrivati sulle coste italiane raggiunse il suo picco (181.823) dall’inizio della Primavera Araba. All’epoca pareva evidente che a livello nazionale, europeo e internazionale non vi fossero soluzioni utili in grado di fornire un effettivo supporto agli immigrati, e allo stesso tempo generare un valore economico e sociale sistemico a beneficio delle comunità ospitanti.

A seguito di un’approfondita ricerca di mercato, abbiamo deciso di sfruttare le nostre competenze per sviluppare una soluzione lungimirante – digitale – in grado di trasformare una delle sfide sociali più impattanti dei nostri tempi, l’immigrazione, in una grande opportunità win-win.

Qual è la missione di Mygrants?

Sfruttare il potere della tecnologia per trasformare il fenomeno migratorio in un’enorme opportunità sociale ed economica sia per gli immigrati sia per le comunità ospitanti.

Crediamo che dati “migliori” possano contribuire a generare risultati migliori in materia di immigrazione, come ad esempio:

  • validare le esperienze pregresse e lo sviluppo di competenze tailor-made;
  • accelerare le procedure di asilo e ridurre le spese pubbliche;
  • ricollocare i richiedenti asilo e i titolari di status in base alle competenze disponibili e al fabbisogno occupazionale;
  • soddisfare in modo mirato il fabbisogno occupazionale europeo;
  • instaurare un rapporto di maggiore fiducia tra gli immigrati e le banche, le assicurazioni, i proprietari di casa, ecc;
  • aumentare i flussi netti di rimesse dall’Europa verso i Paesi di origine;

Questa è la missione di Mygrants.

Cosa differenzia Mygrants dalle altre piattaforme educative?

Mygrants non è una piattaforma di quiz. Siamo una piattaforma di rapid learning.

I nostri algoritmi sono progettati per far sì che il Trainee padroneggi il contenuto nel minor tempo possibile e con il minor sforzo possibile. Non esiste uno strumento di general purpose learning come Mygrants.

Generale

Come faccio a creare il mio profilo su Mygrants?

Per creare il tuo profilo su Mygrants:

(A) ISCRIVITI

  1. Vai su app.mygrants
  2. Inserisci un nome utente (il tuo vero nome o un nome inventato), il tuo indirizzo email e una password
  3. Inserisci il tuo Codice Invito se ne hai uno (salterai i punti B e C), altrimenti lascia il campo vuoto
  4. Conferma i dati e clicca su “Continua”

(B) PRIORITÀ

  1. Scegli la tua priorità: ottenere “Informazioni”, rafforzare, aggiornare e validare le tue competenze per trovare un “lavoro”o acquisire e rafforzare le tue “capacità imprenditoriali”
  2. Clicca su “Continua”

(C) SE HAI SCELTO “LAVORO”

  1. In base alle tue competenze, ai tuoi interessi e alle tue ambizioni, scegli la tua “destinazione” professionale ideale
  2. Clicca su “Continua”

Benvenuto/a sulla tua “Home page”!

Come faccio a cancellare (eliminare/rimuovere) il mio account?

Ci dispiace vederti lasciare la Community. Ti preghiamo di inviarci un’email all’indirizzo support@mygrants.it per richiedere la cancellazione del tuo account.

Quali sono i requisiti per l'utilizzo di Mygrants?

Nessun requisito! Mygrants ritiene che tutti dovrebbero avere la possibilità di imparare indipendentemente dalle loro conoscenze pregresse. Pertanto basta essere in grado di leggere in una delle lingue disponibili (inglese, italiano e francese). Non parli nessuna di queste 3 lingue? Facci sapere in quali lingue vorresti che traducessimo i contenuti.

A parte questo, occorre avere accesso a Internet e disporre di uno smartphone, di un tablet o di un computer. Stiamo lavorando per far sì che la web app possa essere utilizzata offline, ma per ora è ancora necessario essere connessi a Internet per accedere ai contenuti.

Come faccio ad ottenere un Codice d'Invito per creare il mio profilo Mygrants?

Per ottenere un Codice di Invito e partecipare ad un progetto specifico, contattaci inviando una email a info@mygrants.it.

I progetti per i quali è necessario un Codice di Invito sono:

  • Operazione Risorgimento Digitale: intende fornire ai Trainees una formazione di base sull’alfabetizzazione digitale, per dare la possibilità a tutti di partecipare in modo attivo ad una società sempre più digitalizzata. Il Codice di Invito per accedere al progetto è: TIM
Su quali dispositivi posso utilizzare Mygrants?

Mygrants è una semplice web app. Pertanto è possibile accedervi da qualsiasi dispositivo/smartphone Android o iOS o da qualsiasi computer o tablet.

Dove posso scaricare l’app Mygrants?

Essendo una web app, Mygrants non ha bisogno di essere scaricata. È possibile accedervi direttamente dal browser del tuo dispositivo.

Mygrants è gratuita?

Yes! Sì! Oui! Mygrants punta a fornire a tutti una formazione e un’opportunità di alta qualità, pertanto non ti addebiteremo alcuna commissione.

Ho dei problemi o delle domande. A chi devo rivolgermi?

Se hai domande o problemi, invia un’email a support@mygrants.it.

Contenuti & Formazione

Chi fornisce i contenuti didattici disponibili su Mygrants?

I contenuti di Mygrants possono provenire da diverse fonti, anche online, da aziende leader, società, fondazioni ed istituzioni pubbliche.

Chi crea i contenuti su Mygrants?

Il Team di Mygrants è responsabile della progettazione, della produzione, del quality check, della traduzione e della gestione di tutti i contenuti.

Posso decidere cosa imparare?

Assolutamente sì! Puoi personalizzare il tuo percorso. Decidi in autonomia gli argomenti da validare/imparare. L’unica restrizione è che non potrai passare ai livelli successivi (Intermediate, Advanced ed Expert) se non completi il primo livello (Beginner) di progressione.

Puoi saltare i moduli di ogni livello di progressione (Beginner, Intermediate, Advanced, Expert) solo dopo aver completato il Final Test dello specifico livello con almeno il 70% di risposte corrette.

Per Mygrants è importante che tu scelga ciò che ti piace e che ti interessa, perché crediamo che l’auto-motivazione sia un fattore chiave per il successo.

I contenuti sono progettati per l’independent learning o dovrebbero supportare un modello misto (blended model)?

Mygrants è stata concepita come un modello di independent learning: in questo modo puoi creare il tuo percorso e sviluppare competenze che sono rilevanti e scelte da te personalmente. Tutti i nostri servizi sono digital-based; in questo modo, abbiamo la possibilità di fornire lo stesso servizio con la stessa qualità in tempo reale a tutti i Trainees.

Cosa posso imparare con Mygrants? (*Quanto spesso aggiornate l’app?)

I nostri contenuti sono suddivisi in 3 categorie: INFORMAZIONE, FORMAZIONE ed IMPRENDITORIA.
Ciascuna di queste categorie è composta da specifici macrotemi (elencati di seguito); questi ultimi includono diversi corsi. Ogni corso ha 4 livelli di progressione: Beginner, Intermediate, Advanced ed Expert.

Corsi in INFORMAZIONE

  • Global News: Una serie di moduli pubblicati ogni settimana con l’obiettivo di informare i Trainees su notizie, fatti ed eventi importanti che sono accaduti in tutto il mondo in quella settimana.
  • Sistema di Asilo: intende spiegare come funziona il sistema di asilo italiano ed europeo, compresi i diritti e i doveri degli immigrati.
  • Sfide Sociali: intende sensibilizzare sugli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (OSS), sulla filosofia Jugaad e su come l’imprenditoria (sociale, verde e digitale) sia fondamentale per la coesione sociale e la crescita economica.
  • Diritti e Doveri: intende educare i Trainees “sull’essere cittadino”, in tutte le sue accezioni. Ciò comporta dei diritti, ma anche doveri, i quali, a partire da quelli sanciti dalla Costituzione, tutelano e garantiscono il pieno sviluppo della persona e la promozione della convivenza.
  • Minori Stranieri Non Accompagnati: intende informare i Trainees sulle politiche e i servizi del sistema di asilo dedicati all’accoglienza dei minori stranieri non accompagnati (MSNA).
  • Servizio Sanitario Nazionale: intende informare i Trainees sul diritto alla salute, su come accedere al Servizio Sanitario Nazionale e i servizi che mette a disposizione.
  • Diritto del Lavoro: intende informare i Trainees sulle regole che definiscono i diritti ed i doveri dei lavoratori dipendenti, e consentire ai lavoratori di difendere e migliorare le proprie condizioni di vita nel lavoro e per mezzo del lavoro (autotutela).
  • Orientamento al Lavoro: Il lavoro è il grande emancipatore. Questa sezione intende informare i Trainees sulle molteplici strategie per sfruttare i migliori canali utili a proporsi sul mercato del lavoro e come affrontare le fasi di selezione con le aziende.
  • Orientamento sul Territorio: IL’orientamento sul territorio rappresenta l’anello strategico per l’acquisizione dell’autonomia. Questa sezione intende informare i Trainees su quali sono i principali servizi disponibili sul territorio e come accedervi.
  • Sicurezza sul Lavoro: L’informazione sulla sicurezza serve a rendere i Trainees consapevoli dei propri diritti e doveri. È fondamentale garantire a tutti i lavoratori una formazione adeguata sull’importanza delle norme di sicurezza.
  • Educazione Finanziaria e al Risparmio: intende rendere i Trainees consapevoli in merito alle opportunità ed i rischi finanziari, a fare scelte informate, a sapere dove rivolgersi per assistenza e a prendere decisioni efficaci per migliorare il proprio benessere finanziario.

Corsi in FORMAZIONE

  • Soft Skills: Abbiamo creato questi moduli sulla base del fatto che il 60% delle aziende ritiene che le soft skills (competenze trasversali) siano più importanti delle hard skills.
  • Sistema di Asilo: intende spiegare come funziona il sistema di asilo italiano ed europeo, compresi i diritti e i doveri degli immigrati.
  • Hard Skills 1: Strutturiamo i corsi in base al fabbisogno occupazionale e alle caratteristiche di una vasta gamma di ruoli professionali.
  • Hard Skills 2: Strutturiamo i corsi in base al fabbisogno occupazionale e alle caratteristiche di una vasta gamma di ruoli professionali.
  • Valutazione linguistica: Validiamo le competenze linguistiche (inglese, francese, italiano) secondo lo standard del QCER (Quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue). I sei livelli di riferimento sono ampiamente accettati come standard per la valutazione delle competenze linguistiche di un individuo.

Corsi in IMPRENDITORIA

  • Sfide Sociali: intende sensibilizzare sugli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (OSS), sulla filosofia Jugaad e su come l’imprenditoria (sociale, verde e digitale) sia fondamentale per la coesione sociale e la crescita economica.
  • Idee e Opportunità: per imparare a riconoscere le opportunità, sviluppare idee creative e propositive, lavorare seguendo la propria visione del futuro, valutare le conseguenze e l’impatto di ogni azione.
  • Risorse: per imparare a reperire e gestire risorse personali (ad esempio la consapevolezza di sé e di auto-efficacia, motivazione e perseveranza), materiali (ad esempio, i mezzi di produzione e le risorse finanziarie) o immateriali (ad esempio, specifiche conoscenze, abilità e attitudini).
  • In Azione: per imparare a prendere l’iniziativa, elencare, organizzare e gestire le priorità, prendere decisioni che affrontino rischi ed incertezze, lavorare con gli altri ed imparare dalle esperienze.
  • Educazione Finanziaria e al Risparmio: intende rendere i Trainees consapevoli in merito alle opportunità ed i rischi finanziari, a fare scelte informate, a sapere dove rivolgersi per assistenza e a prendere decisioni efficaci per migliorare il proprio benessere finanziario.
I contenuti di Mygrants sono certificati?

No. Mygrants è un’applicazione che fornisce una formazione formale attraverso uno strumento digitale informale. Il nostro processo di valutazione non si basa sulla certificazione, ma sulla continua validazione di competenze, capacità e abilità. Il processo di validazione può essere utilizzato da enti privati e/o pubblici per certificare (formalmente) competenze, capacità e abilità.

In quali lingue sono disponibili i contenuti?

I nostri contenuti sono disponibili in inglese, italiano e francese. Siamo disponibili a tradurre e sviluppare i quiz in altre lingue se riceviamo un numero sufficiente di richieste.

Ho finito tutti i moduli quiz. Cosa devo fare adesso?

Se hai finito tutti i moduli, per prima cosa devi verificare di aver completato tutti e quattro i livelli di ogni corso: Beginner, Intermediate, Advanced ed Expert. In caso affermativo, dovrai attendere un nuovo aggiornamento dei contenuti per poter accedere ai nuovi moduli.

Se hai finito tutti i moduli e il tuo profilo corrisponde ai requisiti indicati da una o più aziende, il tuo profilo sarà suggerito (tramite Pickme) alle aziende private come uno dei profili più adatti a soddisfare le loro esigenze.

Tramite Pickme, le aziende hanno la possibilità di scegliere un profilo in tempo reale o di tracciare la performance settimanale e pianificare la selezione del profilo più adatto in base al ruolo richiesto.

Mygrants ha intenzione di fornire altri servizi?

L’accesso al credito sarà la nostra prossima sfida.

Se il credito è legato alla reputazione e alla credibilità, dobbiamo dare la possibilità agli immigrati di costruire e misurare la loro reputazione e credibilità – attraverso l’evidenza. Invece di limitarci a guardare la storia creditizia, misureremo il potenziale creditizio di ogni Trainee prendendo in considerazione fattori come la qualità della sua formazione online, le sue conoscenze in materia di educazione finanziaria e al risparmio, il suo futuro inserimento professionale e il suo LTV (lifetime value).

Riteniamo che aiutare i Trainees più meritevoli a diventare finanziariamente indipendenti sia positivo sia per loro, che per le imprese e la società in generale.

In che modo Mygrants può aiutarmi nella mia carriera e/o nel mio business?

La principale componente innovativa di Mygrants è proprio quella di rendere il più oggettiva possibile misurazione della performance dei Trainees, creando benchmarks e cluster omogenei di valutazione. Lo strumento digitale per la raccolta dati e le analitiche sviluppate sono in grado di descrivere le traiettorie di apprendimento di ogni Trainee nel corso dell’intera durata del percorso di formazione informandolo dei propri progressi, per stimolarlo e coinvolgerlo in un apprendimento attivo. Mygrants analizza i dati raccolti per facilitare il matching tra competenze espresse e profili professionali richiesti dal mercato del lavoro.

Metodologie Per L’Apprendimento

Quali metodologie per l'apprendimento sono utilizzate su Mygrants?

Utilizziamo una serie di metodologie che riteniamo essere le più efficaci nel fornire buoni risultati in ambito educativo. Queste sono:

  • Adaptive learning
  • Microlearning
  • Adaptive microlearning
  • Gamification of learning
  • Mobile learning

Per saperne di più su queste metodologie, leggi le spiegazioni riportate di seguito.

Cos’è l’adaptive learning?

L’adaptive learning personalizza l’esperienza di apprendimento in modo automatico sulla base delle specificità del target di riferimento, mettendo a disposizione percorsi che rispondano realmente alle esigenze di formazione ed alle caratteristiche individuali, costruendo in sintesi esperienze di apprendimento “su misura”.

Cos’è il microlearning?

Il microlearning è un termine generico, che descrive la scomposizione dei contenuti in piccoli pezzi di conoscenza. L’uso del termine da parte di Mygrants va oltre, per descrivere un coinvolgimento ed un apprendimento accelerato, fornendo quei piccoli pezzi di contenuto direttamente al Trainee su base automatica.

Cos’è l’adaptive microlearning?

L’adaptive microlearning coniuga la teoria di apprendimento dell’adaptive learning con il meccanismo di erogazione del microlearning, dando vita ad un sistema di formazione altamente efficace.

Cos’è la gamification of learning?

A differenza dell’apprendimento basato sul gioco (game-based learning), che in realtà prevede che i Trainees giochino ad un videogioco, la gamification of learning è il processo di utilizzo delle meccaniche di gioco per coinvolgere gli studenti e far leva sulla loro motivazione intrinseca per raggiungere la padronanza di un argomento. Mygrants fa leva su tre tipi di meccaniche di gioco: meccaniche di coinvolgimento, meccaniche di apprendimento e meccaniche di valutazione; queste meccaniche servono a creare un’atmosfera in cui il Trainee ha voglia di migliorarsi e raggiungere la padronanza.

Cos’è il mobile learning?

Il mobile learning si riferisce all’utilizzo della tecnologia per imparare nel momento del bisogno. È perfettamente posizionato per supportare il concetto di microlearning, che consiste nel fornire contenuti in specifici momenti, su uno specifico argomento, a discrezione del Trainee. Non è un caso che il microlearning e il mobile learning stiano diventando sempre più popolari allo stesso tempo; sono inseparabili

I Trainees mantengono la loro padronanza per sempre? (NEXT)

Mygrants calcola in modo dinamico il grado di dimenticanza di ogni Trainee per ogni singolo Concetto, basandosi sul “potenziale di apprendimento” (SOL in inglese) per quello specifico Concetto. Questo grado viene quindi usato per decrementare il livello di padronanza del Trainee nel tempo, simulando la sua reale curva di dimenticanza.

I Trainees che nel tempo dimostrano una costante o crescente padronanza di un Concetto avranno una curva di dimenticanza più lenta rispetto ai Trainees a cui serve maggior tempo per acquisire e padroneggiare – allo stesso grado – quello specifico concetto.

Impostazioni

Quanto tempo ho a disposizione per completare un modulo quiz? (la differenza tra il Final Test ed i moduli normali)

Non c’è un limite di tempo per completare i moduli quiz. L’unica eccezione è il Final Test: hai a disposizione 3 o 5 minuti (a seconda del numero di domande) per completarlo. Nel caso tu voglia ripeterlo, potrai farlo solo dopo 7 giorni.

Quanti livelli sono disponibili?

I corsi delle categorie FORMAZIONE ed IMPRENDITORIA sono suddivisi in quattro livelli di progressione: Beginner, Intermediate, Advanced ed Expert.

Invece i corsi della categoria INFORMAZIONE non hanno alcun livello di progressione.

Come si inizia ad imparare?

La prima cosa da fare per iniziare la tua attività su Mygrants è decidere la tua priorità, in modo che il nostro algoritmo possa creare il tuo percorso formativo e renderlo disponibile sulla tua Home. Poi, puoi scegliere quale corso e modulo iniziare a svolgere. Un modulo è composto da una serie di domande quiz: leggi attentamente la consegna di ogni domanda e svolgi l’esercizio. È importante capire che commettere errori fa parte del processo di apprendimento! Se scegli una risposta che si rivela sbagliata, comparirà una nota esplicativa con la risposta corretta. Leggendola, imparerai velocemente e acquisirai una miglior comprensione del concetto!

Come faccio ad accumulare punti e a cosa servono?

Accumuli un punto ogni volta che selezioni una risposta corretta. Se decidi di ripetere uno o più moduli (ad eccezione dei Final Test), otterrai di nuovo un punto per ogni risposta corretta.

I punti accumulati generano due classifiche, una generale e una specifica basata sulla tua “priorità” e/o sulla tua “destinazione”. Nelle classifiche è possibile visualizzare la propria posizione in tempo reale. Le classifiche vengono aggiornate ogni volta che svolgi un’attività (completando uno o più moduli quiz) in piattaforma.

Qual è lo scopo della classifica? Come faccio a migliorare la mia posizione in classifica?

La classifica ti permette di confrontare il tuo livello di conoscenza e di performance con quello degli altri Trainees. Ciò può aiutarti a migliorare la tua performance nel tempo a seconda dei tuoi obiettivi, delle tue ambizioni e del tuo potenziale. Alcune persone usano la classifica anche come una forma di motivazione e di sfida personale. La competizione potrebbe essere un buono strumento per spingerti ad impegnarti al massimo!

Tieni presente che ti forniamo due opzioni:

  1. la classifica generale, dove puoi controllare la tua posizione rispetto a tutti i Trainees attivi su Mygrants;
  2. la classifica specifica, dove puoi confrontare la tua performance con quella dei Trainees che hanno selezionato la tua stessa priorità o destinazione.
Quante volte posso ripetere un modulo? (la differenza tra il Final Test ed i moduli normali)

Puoi ripetere tutti i moduli quiz (ad eccezione dei Final Test) tutte le volte che vuoi. Tuttavia, se vuoi ripetere un Final Test, devi aspettare 7 giorni.

Ottengo dei punti se ripeto un modulo?

Sì. Otterrai un punto per ogni risposta corretta anche se ripeti un modulo già fatto in precedenza. Se ripeti un Final Test (lo puoi fare solo dopo 7 giorni) otterrai un punto per ogni risposta corretta.

Aspetta! La ripetizione può essere utile e i tuoi sforzi possono essere ammirevoli se hai avuto difficoltà nei tentativi precedenti, o se vuoi rafforzare un concetto che stai dimenticando o che trovi molto interessante. Tuttavia, ripetere moduli che hai già padroneggiato solo per accumulare punti non servirà a nulla e quindi questa pratica non sarà percepita favorevolmente.

Giocare lealmente è la regola #1!

Cosa si deve fare per completare un modulo?

Il modulo è considerato completo una volta che hai risposto a tutte le domande. L’ideale sarebbe raggiungere almeno il 60% di risposte corrette. Ti invitiamo a passare ad altri moduli solo quando sei sicuro di aver imparato i concetti più importanti.

Posso svolgere più di un corso contemporaneamente?

Sì! Puoi iniziare a svolgere un modulo di un corso e poi, quando vuoi, cambiare e scegliere un altro corso.

Come faccio a sbloccare il modulo successivo?

Ad oggi non vi è un requisito per sbloccare il modulo quiz successivo appartenente ad uno stesso livello (Beginner, Intermediate, Advanced o Expert). I moduli sono dunque tutti aperti. Per sbloccare i moduli del livello successivo di difficoltà (ad es. da Beginner a Intermediate) è necessario superare il Final Test con almeno il 70% di risposte corrette.

Come faccio a sbloccare il “Final Test”?

Il Final Test valida il tuo livello di padronanza di uno o più concetti di un corso. Per accedere al Final Test, hai due possibilità:

Se credi di avere già le competenze su cui si basano i moduli che precedono il Final Test, puoi saltare i moduli e accedere direttamente al Final Test per validare le tue competenze pregresse e passare al livello successivo di progressione.

In alternativa, prima di eseguire il Final Test, puoi svolgere i moduli quiz che precedono il Final Test per imparare o ripetere i concetti più importanti.

Ricorda che se non completi il Final Test nel tempo prestabilito e con almeno il 70% di risposte corrette, dovrai attendere una settimana per poterlo ripetere e sbloccare il livello successivo!

Cos’è un Badge?

Il Badge è un’icona che rappresenta una competenza acquisita/validata. Nello specifico, in Mygrants il Badge:

  • Dimostra che hai completato con successo il Final Test di Assessment per quella determinata competenza o sottocompetenza
  • Segnala alle aziende e ai recruiters che hai accettato la sfida e hai validato il tuo livello di padronanza per quella determinata competenza o sottocompetenza
  • È valido per 6 mesi e scade dopo tale periodo
Come faccio ad ottenere un Badge?

Ogni volta che completi un Final Test di Assessment con almeno il 70% di risposte corrette, ottieni un Badge.

Quali sono le destinazioni finali che posso perseguire su Mygrants?

Grazie al monitoraggio mensile delle performance, siamo in grado di mappare le competenze esistenti, identificare i potenziali talenti e le persone più meritevoli per guidarli verso le opportunità più adatte (grants) in base alle loro competenze e attitudini. Pertanto, è possibile beneficiare di 3 diverse opportunità:

  • accesso all’istruzione di base e a quella superiore;
  • inserimento lavorativo;
  • supporto all’imprenditorialità
Cos’è un profilo personale?

Il profilo personale è una sezione della piattaforma che raccoglie un insieme di dati relativi al Trainee. Dal tuo profilo personale hai la possibilità di modificare le impostazioni iniziali (lingua, priorità e destinazione professionale) e scaricare il tuo CV Dinamico in formato PDF.

Quali sono le informazioni contenute nel profilo personale?

Il profilo include delle informazioni su di te ed è diviso in 5 sezioni:

  • Anagrafica;
  • Formazione pregressa;
  • Esperienze professionali;
  • Hobby ed interessi;
  • Mobilità;

Per ogni sezione c’è un modulo da compilare con le informazioni rilevanti. Alcune informazioni personali, come il numero di cellulare e la posizione, sono particolarmente importanti nel momento in cui rientri nella shortlist di un’azienda. Dopo aver compilato il tuo profilo personale, potrai scegliere se renderlo privato o pubblico (visibile a tutte le aziende o solo a quelle che ti inseriscono nella loro shortlist). Puoi completare il tuo profilo personale in qualsiasi momento.

Posso scaricare i contenuti didattici?

No, non ancora — ma puoi sempre tornare sulla nostra web app per accedere a tutti i contenuti di cui hai bisogno.

Ho una domanda/dubbio su alcuni contenuti. Chi posso contattare?

Se hai una domanda o un dubbio, puoi contattarci via email all’indirizzo “support@mygrants.it”. Attenzione! Devi fornirci:

  • il nome del modulo;
  • il tuo problema/domanda fornendo più dettagli e informazioni possibili, altrimenti può essere difficile aiutarti.

Faremo del nostro meglio per risponderti il prima possibile.

Posso saltare gli argomenti che già conosco?

Sì, completando il Final Test con successo (con almeno il 70% di risposte corrette).

Come posso vedere tutti i moduli disponibili?

Dopo aver completato il processo di registrazione con successo, nella tua Home comparirà il tuo percorso formativo personalizzato. Se hai intenzione di aggiungere altri corsi (non inclusi nel tuo percorso formativo) puoi cercarli mediante la barra di ricerca o sfogliare la libreria contenente tutti i corsi disponibili.

Ho dimenticato il mio nome utente/password. Come faccio a recuperarli?

Sito web:

  1. Nella pagina di accesso, clicca su “Hai dimenticato la tua password?” in fondo alla pagina;
  2. Scrivi il tuo indirizzo e-mail o il tuo nome utente nel campo e clicca su “Reimposta la Password”;
  3. Controlla la tua posta in arrivo, apri l’email inviata da Mygrants e clicca sul link “Reimposta la Password”;
  4. Crea una nuova password e inseriscila in entrambi i campi. Poi clicca su “Cambia Password”;
  5. Ora inserisci la tua email/il tuo nome utente e la tua nuova password per effettuare il login.

Privacy

Come vengono utilizzati i miei dati da parte di Mygrants?

Dati di navigazione

Come molti operatori di siti web, raccogliamo le informazioni che il tuo browser invia ogni volta che visiti il nostro Sito (“Dati di Registro”).

Questi Dati di Registro possono includere informazioni come l’indirizzo Internet Protocol (“IP”) del tuo computer, il tipo di browser, la versione del browser, le pagine del nostro Sito che visiti, l’ora e la data della tua visita, il tempo trascorso su quelle pagine ed altre statistiche.

Si tratta di informazioni che non sono raccolte per essere associate a interessati identificati, ma che per loro stessa natura potrebbero, attraverso elaborazioni ed associazioni con dati detenuti da terzi, permettere di identificare i Trainees.

Dati forniti volontariamente dai Trainees

L’invio facoltativo, esplicito e volontario di dati personali attraverso appositi moduli all’interno del sito, o attraverso gli indirizzi di posta elettronica elencati nel sito, comporta l’acquisizione dell’indirizzo email del mittente, nonché degli eventuali altri dati personali inseriti nel modulo o nel messaggio.

Il Titolare del trattamento utilizzerà i dati forniti volontariamente dai Trainees per gestire le richieste di quest’ultimo. Il Trainee non è obbligato a fornire i dati personali, tuttavia, se sceglie di non farlo, il Titolare del trattamento potrebbe non essere in grado di gestire le richieste.

I dati forniti saranno trattati dal Titolare del trattamento e dai suoi dipendenti, agenti e/o persone autorizzate a tal fine. I dati non saranno condivisi con terzi e non saranno trasmessi per la divulgazione.

Cos’è un CV Dinamico?

Il CV Dinamico è un documento che viene generato automaticamente in base all’attività svolta sulla piattaforma. Ogni volta che completi un Final Test, la qualità delle tue risposte viene verificata e la tua performance viene aggiornata in tempo reale sul CV Dinamico. Puoi visualizzare il tuo CV Dinamico in qualsiasi momento direttamente dalla pagina “Profilo” o dalla pagina “Performance”. Grazie al CV Dinamico, hai un profilo di competenze e conoscenze validato ed aggiornato in tempo reale.

Il CV Dinamico indica:

  • la tua attività sulla piattaforma (giorni online, ore di apprendimento, moduli completati, risposte corrette);
  • i punti accumulati, risposte corrette e tempo medio impiegato per completare un singolo modulo;
  • i traguardi raggiunti (costanza, abilità, Final Test completati, posizione in classifica);
  • i Badge acquisiti (conoscenze e competenze validate)
  • il tuo livello linguistico (inglese, francese, italiano).

Puoi scaricare il tuo CV Dinamico direttamente in PDF dal tuo profilo.

Quali sono le informazioni (generali e personali) contenute nel CV Dinamico?

Il CV Dinamico riporterà in un’unica pagina le informazioni più importanti che si trovano in qualsiasi curriculum, compresi i dati relativi alla tua performance nell’app. Le informazioni contenute nel CV Dinamico sono le seguenti:

Informazioni generali:

  1. Nome utente
  2. Indirizzo email
  3. Numero di cellulare
  4. Posizione/Residenza
  5. Informazioni aggiuntive (ad esempio, se hai la patente di guida, se sei disponibile a trasferirti in un’altra città, ecc.)

Attività online:

  1. Data di iscrizione
  2. Giorni di attività
  3. Ore trascorse online

Traguardi raggiunti:

  1. Abilità
  2. Perseveranza
  3. Badge
  4. Classifica

Performance:

  1. Moduli quiz completati
  2. Moduli quiz ripetuti
  3. Punti accumulati
  4. Tempo medio per modulo

Soft & Hard Skills:

  1. Le tue 5 soft skills migliori
  2. Le tue 5 hard skills migliori

Livello linguistico:

  1. inglese
  2. francese
  3. italiano

Presto aggiungeremo anche le seguenti lingue: spagnolo e arabo.

Azienda

Quanti Trainees ha Mygrants?

Abbiamo Trainees in tutte le Regioni d’Italia. In totale abbiamo 103.000 Trainees, di cui 12.000 in Africa, principalmente in Costa d’Avorio, Ghana, Senegal e Nigeria.

Posso diventare ambassador di Mygrants?

Certo che puoi! Contattaci all’indirizzo: info@mygrants.it

Come posso sostenere Mygrants? Posso diventare uno sponsor?

Certo che puoi! Contattaci all’indirizzo: info@mygrants.it

Partnership

Mygrants è disponibile a nuove partnership?

Sì, assolutamente! Siamo sempre disponibili a creare partnership proficue. Contattaci all’indirizzo: info@mygrants.it

Ho una proposta. Con chi devo parlare?

Ottimo! Contattaci all’indirizzo: info@mygrants.it

Volontariato

Posso diventare volontario di Mygrants?

Certo che sì! Mygrants è sempre lieta di ricevere aiuto dall’esterno. Inviaci un’e-mail in cui ci parli un po’ di te, in cui ci dici se sei interessato ad aiutarci con qualcosa di specifico e, se possibile, allega il tuo CV. Ti preghiamo di specificare nell’oggetto dell’email che ti stai candidando come volontario.

Contattaci all’indirizzo: work@mygrants.it